一、招聘信息发布申请流程
官网招聘信息发布：
微信推广：微信推广为有偿服务，1000元/条，发布在“清华就业”公众号（清华大学发布就业信息的唯一官方公众号，目前关注量为17万+）上。
二、雇主注册
用人单位名称、统一社会信用代码（组织机构代码证号）需要与单位资质证明（组织机构代码证、营业执照、税务登记证）上的信息完全一致。
在提交注册信息之后，请使用注册时用户名、密码登录雇主后台，点击“修改单位信息”，确认单位资质已上传成功。
注册审核周期为1-3个工作日，通常为当天晚上审核。常见的不通过原因包括：单位资质未上传或保存失败（请尝试上传jpg格式，或者使用火狐浏览器）；单位名称、代码等与资质证明中不一致；单位性质错误等。
三、网上招聘信息发布
招聘信息平台说明：
招聘信息可在“清华大学学生职业发展指导中心官网首页-学生-招聘信息”中查看；
可在招聘信息发布过程中选择发布范围为“校内公开”或“全部公开”，前者只有校内同学能看到。建议通常选择“全部公开”，因为校内同学在浏览招聘信息时不一定会登录平台；
若招聘岗位较少、希望招聘信息精准投放到某些院系，可在“首页-雇主-院系介绍”中找到对应院系的就业主管老师的联系方式，单独联系；
招聘信息发布数量要求：
原则上每家用人单位每天最多只能发1条全职招聘公告和1条实习招聘公告；
若有多条招聘信息发布需求，请整合到同一条职位信息中，“职位名称”处并列多条职位名称，或者“xxx招聘公告”即可；
在整合的职位信息中，“职位类别”、“工作地区”等信息，可以以主要招收职位为对象进行填写，并在职位描述中对不同职位进行单独说明。
“职位描述”须具备的要素：
必备要素：岗位说明，岗位要求，简历投递方式；
推荐要素：单位介绍，工作待遇，单位福利，联系方式等；
歧视词语：根据《教育部关于做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》，职位描述中严禁出现对“全日制”、“985/211/双一流”的要求，否则会导致招聘信息不通过；
其他说明：由于每日招聘信息量大，很多同学只看职位描述内容，因此职位描述是最直接、最重要的信息传递窗口，请务必认真填写。若有已排好的招聘简章，建议直接粘贴至职位描述中，而非放在附件里。
“职位描述”的排版要求（非硬性要求，供参考）：
为使信息传递更加有效、美观，用人单位可在添加职位信息时对“职位描述”进行简单排版加工；
排版流程：“Ctrl+A”全选文字，字体颜色选择全黑，标题及重要信息加粗，格式选择“Normal”，标题字号选择“20”并居中，正文字号选择“16”；
表格处理：直接生成表格，或者右键点击已有表格并选择“Table Properties”，“Border size”填1，“Width”填“100%”，
四、常见问题解决
单位注册/招聘信息发布不通过，是什么原因？
图片无法粘贴，或者粘贴后显示不出来，应该怎么处理？
若图片无法粘贴，请尝试以下方法：复制图片，在职位描述文本框里右键“paste”，粘在paste框里，点击确认；若无法粘贴在paste框里，可以尝试先截图，再粘截图后的图片到paste框；
若粘贴后显示不出来，请尝试以下方法：更换浏览器，比如火狐等；更换图片格式，如jpg；若是二维码等，可以放到附件中；
若以上方法均无法解决，且图片非常重要，请将营业执照及招聘信息发送到scc@mail.tsinghua.edu.cn并注明情况，我们代为发布。
附件上传不成功，怎么办？
其他注册申请或招聘信息无法提交的情况
职位描述中含有“Java”，导致与系统冲突，无法上传：在不影响文意的情况下删除，或者在Java中插入空格隔断该词汇；
职位描述中有大段英文：在不影响文意的情况下删除；把英文内容放到附件中；
系统提示某些实际已填好的内容“未填写”：更换浏览器，比如火狐等；等30分钟后再发送；若以上方法无法解决，请将问题以邮件形式发送到scc@mail.tsinghua.edu.cn，并附上单位营业执照。
